mô tả công việc, yêu cầu ứng viên và quyền lợi được hưởng cho vị trí Nhân viên Kho Dược đạt chuẩn GSP tại Cần Thơ, với yêu cầu kinh nghiệm trên 1 năm:
[Tên Công ty]
TUYỂN DỤNG: NHÂN VIÊN KHO DƯỢC (Đạt Chuẩn GSP)
Địa điểm:
Cần Thơ
Mô tả công việc:
Quản lý và Sắp xếp Kho:
Tiếp nhận, kiểm tra số lượng, chất lượng thuốc, nguyên liệu làm thuốc, hóa chất, vật tư y tế (sau đây gọi chung là hàng hóa) nhập kho theo đúng quy trình.
Sắp xếp hàng hóa trong kho khoa học, hợp lý, đảm bảo dễ tìm, dễ thấy, dễ kiểm tra, tuân thủ nguyên tắc FIFO, FEFO.
Đảm bảo điều kiện bảo quản (nhiệt độ, độ ẩm, ánh sáng…) theo đúng yêu cầu của từng loại hàng hóa.
Xuất Nhập Kho:
Thực hiện xuất kho hàng hóa theo lệnh xuất, hóa đơn, phiếu xuất kho.
Kiểm tra kỹ số lượng, chất lượng hàng hóa trước khi xuất kho.
Đảm bảo tính chính xác giữa chứng từ và thực tế xuất/nhập.
Kiểm kê và Báo cáo:
Thực hiện kiểm kê định kỳ (hoặc đột xuất) hàng hóa trong kho.
Đối chiếu số liệu thực tế với số liệu trên hệ thống.
Báo cáo kịp thời các vấn đề phát sinh (hàng hóa hư hỏng, hết hạn, số lượng không khớp…) cho quản lý trực tiếp.
Tuân thủ GSP:
Thực hiện và tuân thủ nghiêm ngặt các quy trình, quy định về GSP (Good Storage Practice) trong quá trình bảo quản, xuất nhập hàng hóa.
Đảm bảo kho luôn sạch sẽ, gọn gàng, ngăn nắp.
Tham gia các khóa đào tạo về GSP khi được yêu cầu.
Công việc khác:
Theo dõi hạn dùng của hàng hóa, cảnh báo sớm các lô hàng sắp hết hạn.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (mua hàng, bán hàng, QA…) để đảm bảo hoạt động kho được thông suốt.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu ứng viên:
Bằng cấp:
Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Dược.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm
ở vị trí Nhân viên Kho Dược, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong kho đạt chuẩn GSP.
Kiến thức:
Hiểu biết về các nguyên tắc GSP.
Nắm vững các quy trình quản lý kho dược phẩm.
Kỹ năng:
Sử dụng thành thạo các phần mềm quản lý kho (Excel, phần mềm chuyên dụng…).
Kỹ năng giao tiếp tốt, cẩn thận, trung thực, chịu khó.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Chịu được áp lực công việc.
Yêu cầu khác:
Sức khỏe tốt, lý lịch rõ ràng.
Có trách nhiệm cao trong công việc.
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương:
[Mức lương thỏa thuận, ghi rõ khoảng lương hoặc “Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực”]
Thưởng:
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ tết.
Phụ cấp:
Phụ cấp ăn trưa
Phụ cấp xăng xe, điện thoại (nếu có)
Bảo hiểm:
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm tai nạn 24/24.
Đào tạo:
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn và kỹ năng mềm.
Cơ hội phát triển:
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn trong công ty.
Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, thân thiện.
Ngày nghỉ:
Nghỉ phép năm theo quy định của pháp luật.
Nghỉ các ngày lễ tết theo quy định.
Khác:
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch, teambuilding hàng năm.
Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.
Thông tin liên hệ:
Người liên hệ:
[Tên người liên hệ]
Địa chỉ:
[Địa chỉ công ty]
Điện thoại:
[Số điện thoại]
Email:
[Địa chỉ email]
Hồ sơ bao gồm:
Đơn xin việc.
Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
CV (Curriculum Vitae) nêu rõ kinh nghiệm làm việc.
Bản sao công chứng các bằng cấp, chứng chỉ liên quan.
Bản sao CMND/CCCD và sổ hộ khẩu.
Giấy khám sức khỏe (trong vòng 6 tháng gần nhất).
Hạn nộp hồ sơ:
Đang nhận CV
Lưu ý:
Chỉ phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu.
Không hoàn trả hồ sơ không đạt yêu cầu.
Lưu ý khi sử dụng mẫu:
[Tên Công ty]:
Thay bằng tên công ty của bạn.
Cần Thơ:
Kiểm tra lại địa điểm làm việc.
Mức lương:
Nghiên cứu thị trường để đưa ra mức lương phù hợp và hấp dẫn.
[Tên người liên hệ], [Địa chỉ công ty], [Số điện thoại], [Địa chỉ email]:
Điền đầy đủ thông tin liên hệ của công ty bạn.
Đang nhận CV:
Xác định thời gian nộp hồ sơ hợp lý.
Điều chỉnh:
Điều chỉnh các quyền lợi, phụ cấp, và yêu cầu khác cho phù hợp với chính sách của công ty bạn.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!